Chef de Projet RH - CDD 1An H/F - Axa partners
- CDD
- Télétravail accepté
- Axa partners
Les missions du poste
VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONSAssurer le déploiement et la coordination des parties prenantes des projets transverses RH.Piloter et coordonner des projets stratégiques et opérationnels liés aux ressources humaines (transformation RH)Collaborer étroitement avec la DRH et ses équipes pour définir les besoins, les objectifs et les échéances des projetsElaborer, planifier et suivre la réalisation des projets en veillant à respecter les budgets et les délaisAssurer la communication et la coordination entre les différentes parties prenantes internes (managers, équipes RH, services support) et éventuellement externes (prestataires, consultants)Mettre en place des indicateurs de performance et réaliser un reporting régulier sur l'avancement des projetsParticiper à l'amélioration continue des processus RH et à la mise en oeuvre de nouvelles initiatives ou outilsGarantir la conformité des projets avec la législation en vigueur et la politique interne de l'entreprise VOTRE PROFIL Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion, Droit Social ou équivalent3 à 5 ans dans un poste similaire ou en gestion de projets RH, avec une bonne connaissance du contexte RH et des enjeux stratégiquesBonne connaissance des processus RH, des enjeux stratégiques liés au développement RHBonne connaissance du droit social et de la législation du travailMaîtrise des méthodologies de gestion de projetMaîtrise des outils de gestion RH (SIRH, Excel, PowerPoint, etc.)Capacité à analyser des données, produire des reportings et utiliser des outils de gestionExcellentes qualités de communication et d'écouteCapacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délaisEsprit d'analyse et de synthèseLeadership et capacité à fédérer autour de projets transversauxAdaptabilité, proactivité et sens de l'initiativeSens de la confidentialité et de l'éthique professionnelle POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous rejoignez une entreprise très attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés et qui offre de nombreux avantages collaborateurs : Rémunération variable individuelleParticipation / Intéressement / ActionnariatPlan d'Epargne Enterprise et PERECOCouverture santé et prévoyance complèteProduits d'assurance banque préférentielsPolitique parentale avantageuseTélétravail (selon profil du poste)Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% de l'abonnementSubvention restaurant d'entreprise... Nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances aux candidats et aux employés. Si vous avez des besoins spécifiques nécessitant des aménagements pendant le processus de candidature, veuillez envoyer un e-mail à AXA Partners Global HR à l'adresse ****@****.**. Rejoignez une entreprise qui contribue à la protection des forêts ! Chez AXA Partners, nous plantons un arbre pour chaque nouvelle recrue (en CDI) (Pour en savoir plus sur le programme Reforest, cliquez ici) VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !). Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu'employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l'assurance et venez changer le monde avec nous ! AXA Partners est un acteur mondial qui offre des solutions innovantes et complètes d'assistance (auto, habitation, santé, médical-voyage) et d'assurance emprunteur et de protection financière, pour permettre à chacun de faire face aux aléas de la vie. Filiale à 100 % du Groupe AXA, nos bureaux sont implantés dans plus de 20 pays et permettent à nos équipes d'opérer 24h/24, 7j/7 partout dans le monde. Notre raison d'être : soutenir des milliers de personnes lorsqu'elles en ont le plus besoin, en protégeant ce qui compte dans les moments importants. Nos équipes mettent à leur service des solutions qui allient le meilleur de la technologie et la chaleur d'un contact humain.Ce qui nous différencie ? Un esprit pionnier qui nous pousse à aller de l'avant et nous adapter, depuis plus de 65 ans, aux évolutions sociétales et technologiques, à l'émergence de nouveaux risques, et aux nouveaux besoins des consommateurs. Rien de tout cela ne serait possible, sans l'expertise et la passion qui animent nos 8 000 collaborateurs qui travaillent main dans la main avec un solide réseau de plus de 55 000 professionnels à travers le monde. Ils partagent tous fièrement un objectif commun : être présents dans les moments importants.
Le profil recherché
Compétences requises
- Reporting
- Amélioration continue
- Conduite de projet
- Qualité fédératrice
- Excel
- Droit social
- Pro-activité
- PowerPoint
- SIRH
- Esprit d'analyse
- Management d'équipe